Beneficios
Tu Seguro Empleado Protegido cuenta con nuevos servicios.
*Al dar clic en el siguiente botón, serás dirigido a "Disfruta tu seguro" administrado por Cardif Colombia Seguros Generales S.A quién rige los términos y condiciones.
Conócelos aquí arrow-rightCaracterísticas
Edad de ingreso
Entre 18 y 63 años + 364 días.
Edad máxima de permanencia
64 años + 364 días
Coberturas
Coberturas
Coberturas
Empleado Protegido para Crédito de Libre Inversión
- ok
Cuando quedas desempleado sin justa causa.
- ok
Si te retiras de manera negociada y existe una indemnización por parte del empleador.
- ok
En caso de que tengas un contrato temporal y te despidan de manera anticipada respecto a la fecha de vencimiento del contrato.
- ok
Cubre hasta seis cuotas del crédito con un límite de $4.000.000 cada una.
Enfermedades graves (aplica para empleados e independientes)
Cuando te diagnostican alguna de las siguientes enfermedades:
- ok
Cáncer.
- ok
Infarto al Corazón.
- ok
Cirugía de bypass aorto coronario.
- ok
Enfermedad cerebro vascular.
- ok
Enfermedad cerebro vascular.
- ok
Insuficiencia renal crónica.
- ok
Trasplante de órganos (solo como receptor).
- ok
Esclerosis múltiple.
Cubre hasta doce cuotas del crédito con un límite de $4.000.000 cada una.
Tarifas
Descripción | Tarifa |
---|---|
Empleado Protegido para Crédito de Libre Inversión | Prima mensual sin IVA $ 2,360 por millón desembolsado. |
*La tarifa aplica a partir del 1 de agosto del 2018.
El valor de la prima del seguro es cobrado mensualmente, la prima no es financiada por lo que no causa intereses.
Solicitud
Solicita el seguro de desempleo en cualquier oficina Bancolombia
El seguro es únicamente para las personas interesadas en adquirir un crédito de libre inversión; es decir, cuyo crédito no ha sido desembolsado.
Reclamación
Para hacer uso de tus coberturas:
- ok
Da clic aquí y escríbenos a nuestra línea de WhatsAp 3124168684, para ayudarte con todo el proceso.
- ok
O visita cualquiera de nuestras oficinas Bancolombia en todo el país.
*Para el amparo de lo consagrado en el artículo 1077 del Código de Comercio, al asegurado le corresponderá demostrar la ocurrencia y cuantía del siniestro. No obstante, lo anterior, en caso de presentarse un siniestro por las causas mencionadas se sugiere que los beneficiarios alleguen los documentos sin que se constituyan como los únicos medios de prueba para comprobar la ocurrencia y cuantía de este.
Documentos necesarios:
-
Desempleo: Documento que conste la terminación de la relación laboral o carta de despido, en la que se justifique: (i) tipo de contrato, (ii) causal de terminación (iii) fecha de inicio y terminación del contrato. (iv) Soporte de indemnización o bonificación. (v) Para contratos de obra labor, prestación de servicios, carrera administrativa, trabajadores oficiales, o de libre nombramiento o remoción y en provisionalidad, certificación de continuidad laboral.
-
Enfermedades graves: Historia clínica y en caso de cáncer los estudios patológicos que confirmen el diagnóstico.
Puedes presentar un número ilimitado de reclamaciones de siniestro por desempleo involuntario y tienes la posibilidad de reclamar varias coberturas simultáneamente.
Cancelacion
Para cancelar tu seguro comunícate con:
Desde Bogotá: 601 745 5553
Desde Cali: 602 485 0809
Desde Medellín: 604 604 0027
Desde Barranquilla: 605 385 1828
Desde Bucaramanga: 607 697 1129
Línea Nacional: 018000960011